Năm nay mình làm được gì?
Sếp hỏi “Năm nay em làm được gì?”, và anh/chị chỉ nhớ ra một danh sách việc.
- Thời lượng
- ~15 phút · 2 chặng
- Số bài
- 5 bài + bài thi
- Dành cho
- Nhân viên & quản lý
- Chứng nhận
- Khi đạt 8/10
Dành cho thành viên Thao Trường Nội Lực.
Làm nhiều không có nghĩa là được nhớ tới. Người chấm đánh giá thường nhớ rõ việc gần kỳ đánh giá, và một ấn tượng chung dễ lan sang mọi mục chấm. Khoá này là một buổi ngồi bàn làm việc để anh/chị dựng hồ sơ thành tích của chính mình theo bốn bước: 1. Gom đủ: lục năm nguồn có sẵn, kể cả những việc khó thấy như kèm người mới, sửa quy trình. 2. Đổi ra kết quả: quy ra tiền, thời gian, con người hoặc rủi ro tránh được. 3. Kể ba dòng: lúc đó có chuyện gì; mình làm gì, ai cùng làm; kết quả ra sao, bằng chứng ở đâu. 4. Gửi đều tay: ghi 5 phút mỗi tuần, gửi sếp một trang mỗi quý. Học xong, anh/chị có hồ sơ dùng được ngay cho kỳ đánh giá hay buổi 1:1 với sếp.
Anh/chị sẽ học được
- Gom kết quả từ năm nguồn có sẵn, kể cả những việc khó thấy
- Đổi việc đã làm thành kết quả bằng câu hỏi “nếu mình không làm, điều gì đã khác?”
- Kể một kết quả trong ba dòng, có ghi công người cùng làm và nơi kiểm lại
- Giữ hồ sơ bằng nhịp 5 phút mỗi tuần và bản một trang mỗi quý gửi sếp
Nội dung khoá
Chặng 1 · Gom đủ và đổi ra kết quả · ~15 phút
1Gom từ năm nguồn có sẵn
Sếp quản lý nhiều người và nhớ rõ nhất những việc gần đây; chính mình cũng sẽ quên nếu không ghi lại. Anh/chị mở năm nguồn có sẵn và ghi ra những dòng đầu tiên của hồ sơ.
- 2
Quy ra tiền, thời gian, con người
Anh/chị phân biệt việc đã làm với kết quả có tác động, phân loại 5 dòng ghi chép mẫu, rồi viết lại ba dòng mạnh nhất của mình thành kết quả có thước đo.
Chặng 2 · Kể ba dòng, gửi đều tay và soát lại · ~18 phút
3Câu chuyện ba dòng
Số liệu khiến người nghe tin, câu chuyện giúp người nghe nhớ. Anh/chị chọn phiên bản kể tốt nhất, rồi viết kết quả mạnh nhất của mình thành câu chuyện ba dòng, kể dưới 30 giây.
- 4
Bản một trang và nhịp cập nhật
Dồn hết việc ghi chép tới sát kỳ đánh giá thì vừa quên nhiều vừa vội. Anh/chị chốt 5 phút cố định cuối mỗi tuần, và soạn bản một trang đầu tiên gửi sếp như tư liệu để sếp tiện báo cáo lên.
- 5
Soát lại
Anh/chị soát hồ sơ vừa làm theo những lỗi khiến kết quả mất sức nặng: ghi việc thay vì kết quả, số làm tròn quá tay, dùng “chúng em” từ đầu đến cuối. Rồi xử lý câu hỏi của sếp trong buổi 1:1.
Mỗi chặng khoảng 15–20 phút, học xong một chặng là có thể dừng, lần sau học tiếp đúng chỗ. Bài thi và chứng nhận ở cuối khoá.
Cầm về: Hồ sơ bằng chứng: danh sách kết quả quy ra tiền, thời gian, con người, kèm ba câu chuyện ba dòng · chứng nhận khi hoàn thành